RECRUTING
眩い輝きを放ちながら働く「人財」を求めています。
最強のライバルであり、最高の仲間として、共に成長の螺旋を描き続けましょう。 その一瞬一瞬が、あなたのそして誰かの「心」を揺さぶる名シーンとなるはずです。
Remain inには、挑戦心を刺激する魅力的な事業が溢れています。 そして、それは今もなお増え続けています。
あなた自身の力で、新たな事業を創造することも可能です。 私たちはその情熱を全力でサポートし、共に走り続けます。
野望を阻む不安や、自らに課した限界も、 Remain inにはそれらを打ち破る力を持つ優秀な仲間がいます。
共に切磋琢磨し、高め合うことで新たなステージへと到達できるはずです。
新しい組織作りに挑戦し続けているRemain inが、多様な才能を織りなす新たな仲間たちを迎え、野望の実現に向けて進化しています。
個性と創造性が交差する最高の環境で、共に戦う仲間を私たちは待っています。

数字でわかるRemain in
(初年度比)
- 取引数
- +0%
- 平均年齢
- 0歳
- 男女比
- ♀0 : 0 ♂
- 社員数
- +0%
- 子会社設立数
- 0社
- 社長経験者数
- +0名
CAREER STORY
役員インタビュー



経営幹部候補
東京都港区南青山3-3-3 リビエラ南青山ビルA402
・社内の各種専門スタッフや、様々な外部協力会社のアサイン、協業促進
・担当業務のスケジュール管理、予算、KPI管理等、各種プロデュース業務
※クライアントによっては、グローバル案件に従事していただく可能性もあります
福利厚生
夏季休暇・借上げ社宅制度・テーマパーク利用支援 など
ビジネスプロデューサー(営業)
東京都港区南青山3-3-3 リビエラ南青山ビルA402
・プロモーション全体の進行管理、実装、実行のリードポジション
福利厚生
夏季休暇・借上げ社宅制度・テーマパーク利用支援 など
マーケター
東京都港区南青山3-3-3 リビエラ南青山ビルA402
福利厚生
夏季休暇・借上げ社宅制度・テーマパーク利用支援 など
PRプランナー
東京都港区南青山3-3-3 リビエラ南青山ビルA402
・インフルエンサーマーケティングコミュニケーション戦略/企画の立案~実施
・プロジェクトおよびチームマネジメント
福利厚生
夏季休暇・借上げ社宅制度・テーマパーク利用支援 など
クリエイティブディレクター
東京都港区南青山3-3-3 リビエラ南青山ビルA402
・手段にとらわれないコミュニケーションプランニング及びクリエイティブディレクション(オンオフ統合、マス広告、デジタルキャンペーン等)
福利厚生
夏季休暇・借上げ社宅制度・テーマパーク利用支援 など
(01)
書類選考
Paper Screening
(02)
適性検査+面接
Test & Job Interview
(03)
リファレンスチェック
Reference Check
(04)
体験入社
Job Trial
担当者よりご返信いたします。